1、目前国家社会保险制度有哪些类型？

国家已建立了基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度。基本养老保险包括城镇职工基本养老保险、城乡居民养老保险、机关事业单位养老保险;基本医疗保险包括城镇职工基本医疗保险、城乡居民基本医疗保险。

2、社会保险和商业保险有什么区别？

（1）实施目的不同：社会保险是为社会成员提供必要时的基本保障，不以盈利为目的；商业保险则是保险公司的商业化运作，以利润为目的；

（2）实施方式不同：社会保险是根据国家立法强制实施，商业保险是遵循“契约自由”原则，由企业和个人自愿投保；

（3）实施主体和对象不同：社会保险由国家成立的专门性机构进行基金的筹集、管理及发放，其对象是法定范围内的社会成员；商业保险是保险公司来经营管理的，被保险人可以是符合承保条件的任何人；

（4）保障水平不同：社会保险为被保险人提供的保障是最基本的，保障程度较低；商业保险提供的保障水平完全取决于保险双方当事人的约定和投保人所缴保费的多少。

3、“五险两金”是指什么？

公司建立的“五险两金”是指：城镇职工基本养老保险、城镇职工基本医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金（公司财务部管理）、企业年金。

城镇职工基本养老保险在四川省社保局省本级参保，另外四险在成都市社保局市本级参保。

4、基本养老保险与企业年金的主要区别是什么？

（1）基本养老保险是强制性的，企业及职工无权决定是否参加、缴费金额和领取方式；

（2）企业年金是在企业及其职工自主、自愿前提下建立的，职工和企业双方必须达成合意，才能决定是否建立企业年金。

5、各项社保缴费比例是多少？其中个人缴费比例是多少？

根据参保地政策，目前公司职工的各项社保缴费比例为：

其中：基本医疗保险单位缴纳7.5%含大病互助补充保险0.8%。

6、公司是从何时开始为职工参加社会保险及企业年金的？

基本养老保险：1993年1月1日起参保。

基本医疗保险：四川片区的职工2001年4月1日起参保，北方片区的职工2002年7月1日起参保。

工伤保险：2002年8月1日起参保。

生育保险：2006年10月1日起参保。

失业保险：1987年1月1日起参保，四川片区的职工参加广元市失业保险，2020年1月1日起统一转移至成都市参保；北方片区的职工一直按照属地参保原则在所在地参保。

企业年金：2014年1月起建立。2014年1月至2019年6月由平安养老保险公司受托管理；2019年7月起，移交至集团公司指定的泰康养老保险公司统一管理。

7、各项社会保险个人缴费基数是怎么确定的？

以职工个人上年度月均工资收入为基础，再按四川省现行政策确定个人缴费基数的上限和下限，做为当年职工个人各项社会保险缴费基数。新参保人员以当月工资收入作为当年缴费基数。

例：2020年养老保险缴费基数的上限为2019年全口径全省平均工资69267元的300%、下限为2018年全口径全省平均工资64717元的50%；2020年医疗、工伤、生育及失业保险缴费基数的上限为2019年全口径全省平均工资69267元的300%、下限为2018年全口径全省平均工资64717元的60%。

同年参加工作的职工，收入不一样就会导致社保缴费不一样。

8、如何计算工资单中代扣代缴的社保费用？

每月以个人缴费基数乘以各险种的个人缴费比例计算出缴费金额，从工资中直接扣缴。

9、若职工自愿放弃社保，可以不参保吗？能少缴或者多缴吗？

不可以。公司和职工应当依法参加并按时足额缴纳社保费用，缴纳的多少跟本人上年收入相关，不能根据职工或者公司意愿而少缴多缴，这既是公司和职工的合法权利，也是公司和职工的应尽义务，不能根据职工或者公司意愿而免除，否则将承担相应的法律责任。

10、试用期可以不参加社保吗？

不可以。试用期包括在劳动合同期中，必须为职工缴纳社保。

11、公司劳务派遣人员的社保在哪里参保？

由所属的劳务派遣公司统一参保。

12、能不能自行选择在缴费基数高的省份参保？

社会保险是按照公司注册地统一参保，不能自行选择参保地。

13、社会保障卡有哪些用途？

常用的用途有：领取养老金、就医、购药、认证等社保功能，以及现金存取、转账及消费等金融功能。

14、户口不在成都，应聘到公司，能不能在公司参加社保？

能。只要与公司签订劳动合同的职工，统一由公司参加社会保险，跟户口没有关系。